Aumento de personal de TI · Austin, TX
Especialistas en ingeniería de redes y Oracle ERP, y en todo el stack. Tiempo completo, C2C o contrato a contratación, evaluados por ingenieros en ejercicio y con tarifas a la vista.
14
años colocando talento de TI
480+
consultores colocados
72 h
mediana para la primera terna
91%
logran extensión de contrato
Modelos de contratación
Partimos de cuánto dura realmente el trabajo y de lo que tu área de finanzas puede aprobar, no del modelo que nos deja más margen.
Tiempo completo · W2
Colocación permanente con búsqueda, evaluación y negociación de la oferta de principio a fin. Conoces a tres finalistas calificados, no treinta CV.
C2C · Corp to corp
Consultores independientes y empresas subcontratistas con contratos corp to corp en regla, con seguro y constitución verificados antes de la primera hoja de horas.
C2H · Conversión
El consultor trabaja en nuestra nómina de tres a seis meses y luego lo contratas sin costo adicional. Prueba el encaje antes de comprometer la plaza.
C&C · Cantera
Cohortes de diez semanas con instructor en datos, QA y nube. Los egresados llegan listos para facturar, con tres proyectos de portafolio revisados y una evaluación de preparación.
Servicios
Los mismos consultores que colocamos en tu equipo son quienes entregan nuestros propios proyectos. Por eso nuestras evaluaciones se sostienen, y por eso los clientes regresan.
Profesionales individuales y equipos completos integrados a tus equipos, buscados según tus tecnologías reales y no por palabras clave en una bolsa de trabajo.
Capacitación en vivo por cohortes para tu personal y nuestra banca: Databricks, Power BI, Playwright, Terraform y las rutas de SAP y Workday.
Un camino de diez semanas de egresado a consultor facturable. Los candidatos no pagan nada; cobramos al colocar, así el incentivo está en los resultados y no en los asientos.
Desarrollos acotados de principio a fin: portales internos, integraciones, capas de reportes y las piezas de modernización para las que nadie en tu equipo tiene tiempo.
Construcción de lakehouses, migración de data warehouses heredados y la capa de BI gobernada que evita que cien hojas de cálculo contradictorias sean la fuente de verdad.
Consultores funcionales y técnicos para programas de SAP S/4HANA, Oracle Cloud, Workday y ServiceNow, desde el diagnóstico hasta el hypercare.
Cómo trabajamos
Sin cajas negras entre tu requerimiento y la terna. Esto es exactamente lo que pasa y cuánto tarda cada parte.
PASO 01
Treinta minutos con quien contrata, no un formulario. Salimos con las tecnologías, la estructura del equipo, el proceso de entrevistas y los requisitos reales.
En 1 día hábil
PASO 02
Primero nuestra banca, luego nuestra red y después el mercado. Cada candidato pasa una evaluación técnica con alguien que ha hecho el trabajo antes de llegar a ti.
Ternas en 72 horas
PASO 03
De tres a cinco perfiles con resumen escrito de la evaluación, tarifa, disponibilidad y autorización de trabajo desde el inicio. Nada de montones de CV sin filtrar.
Máximo cinco perfiles
PASO 04
Documentación, cumplimiento y equipo coordinados por un solo gerente de cuenta. Damos seguimiento en los días 7, 30 y 90.
91% logran extensión
Industrias
Nuestros reclutadores dominan el negocio, no solo las tecnologías. Eso mantiene los perfiles no calificados fuera de tu bandeja y hace que nuestras evaluaciones valgan la pena.
Seguros
Daños, vida y anualidades, Guidewire y administración de pólizas
Salud y aseguradoras médicas
Adjudicación de reclamaciones, EDI 837/835, datos regulados por HIPAA
Manufactura
SAP S/4HANA, sistemas de planta, analítica de cadena de suministro
Retail y comercio electrónico
Gestión de pedidos, plataformas de comercio, automatización de QA
Telecomunicaciones y medios
Plataformas OSS y BSS, facturación, distribución de contenido
Servicios financieros
Reportes de mercados de capitales, Snowflake, BI regulatorio
Clientes
La confidencialidad forma parte de cada contrato que firmamos, así que describimos estas cuentas por sector, alcance y tamaño de equipo. Pregúntanos en una llamada y te compartimos referencias.
Aseguradora regional de daños
Lanzamiento de Guidewire PolicyCenter y líneas comerciales. Seis consultores.
Cliente desde 2017
Aseguradora médica nacional
Consolidación en lakehouse de 14 sistemas origen. Cuatro consultores.
Cliente desde 2021
Minorista Fortune 500
Microservicios de gestión de pedidos y automatización de QA. Nueve consultores.
Cliente desde 2019
Fabricante del Medio Oeste
Conversión de ECC a S/4HANA, frente de finanzas. Tres consultores.
Cliente desde 2022
Agencia estatal de licencias
Programa de modernización de portal con un contratista principal. Cinco consultores.
Cliente desde 2023
Plataforma SaaS de logística
Ingeniería de plataforma y operaciones en EKS. Dos consultores.
Cliente desde 2024
Enviaron cuatro perfiles. Contratamos a dos y el tercero sigue en mi lista para el próximo trimestre. Eso nunca me había pasado con otro proveedor.
DE
Director de Ingeniería
Minorista Fortune 500 · Austin, TX
El resumen de evaluación me dijo lo que el candidato no podía hacer, además de lo que sí. Dejé de evaluar dos veces después de la segunda vacante.
VP
VP de Entrega de Aplicaciones
Aseguradora regional de daños · Chicago, IL
El cumplimiento estaba listo antes del primer día, siempre. En un programa federal, eso lo es todo.
PM
Gerente de Programa
Contratista principal · Washington, DC
Empleos
Rango de pago, modalidad y autorización de trabajo requerida están en cada vacante. Deberías saber cuánto paga un puesto antes de dedicarle una tarde.
Las descripciones de los puestos están en inglés. Puedes postularte en español o en inglés.
Liderazgo
Un equipo pequeño a propósito. La persona que atiende tu primera llamada es la misma a quien escribes un año después, y cada uno sigue haciendo el trabajo, no solo dirigiéndolo.
SV
Fundador y presidente
Fundó SS Technologies en 2011 tras once años como consultor Java en seguros y retail. Todavía evalúa personalmente a candidatos para puestos sénior de ingeniería.
Escribir Sanjay VarmaPR
VP de Entrega
Dirige la práctica de entrega y define el estándar de evaluación. Fue líder de ingeniería de datos en programas de lakehouse para salud y es autora de las evaluaciones técnicas que usan nuestros reclutadores.
Escribir Priya RaghavanMC
Director de Reclutamiento
Dirige la búsqueda, la banca y el cumplimiento de proveedores. Cada MSA, COI y paquete de incorporación pasa por su escritorio antes de que un consultor empiece.
Escribir Marcus ColeAO
Directora de Capacitación y Colocación
Diseña las cohortes de diez semanas y la evaluación de preparación. Revisa personalmente cada proyecto de portafolio antes de que un egresado conozca a un cliente.
Escribir Adaeze OkonkwoNosotros
SS Technologies coloca talento de TI desde Austin desde 2011, para empresas medianas y grandes. Mantenemos una práctica de entrega activa a propósito: es lo que mantiene a nuestros reclutadores al día en los puestos que cubren, y es la diferencia que notas desde la primera terna.
Cinco perfiles bastan cuando un ingeniero hizo la evaluación.
Sanjay Varma, fundador
01
Un puesto de Java lo evalúa un ingeniero Java. Los reclutadores llevan la relación; los ingenieros deciden quién está a la altura.
02
Cada vacante muestra su rango. Los consultores saben cuánto ganan y los clientes cuánto pagan, antes de agendar una llamada.
03
MSA, COI, W-9, I-9 y verificación de antecedentes listos antes de la fecha de inicio, para que nadie empiece y luego tenga que detenerse.
04
La persona que atiende tu llamada inicial es la misma a quien escribes en el mes nueve. Sin traspasos a un buzón compartido.
Contacto
¿Buscas talento o trabajo? Elige la opción que te corresponde y te responderá una persona, no un mensaje automático.
Consultas de clientes
Candidatos y reclutamiento
Teléfono
Oficina
701 Tillery Street, Unit 12-2687
Austin, Texas 78702, Estados Unidos
Para clientes
Comparte el puesto, las tecnologías, la ubicación y la fecha de inicio. Recibes disponibilidad, tarifas y un plan de terna en un día hábil.
Para candidatos
¿Te postulas a una vacante? Pon el ID en el asunto. ¿No ves algo para ti? Envía tu CV de todos modos y te contactaremos cuando se abra algo.